Intégrer un EHPAD : connaître le cadre de travail et les spécificités

Réf. : AGP 80 1 jour
Prix : 1,250.00 € HT / jour. (Tarif intra)

Public

Tout professionnel exerçant dans un même organisme ou au sein d'un même EHPAD.

Objectifs

  • Connaître le fonctionnement d'un EHPAD.
  • Sensibiliser le personnel aux spécificités des métiers en EHPAD.
  • Comprendre le contexte de l'évaluation des niveaux de dépendance.
  • Donner des repères sur les profils des résidents accueillis.
  • Acquérir les connaissances essentielles sur le contexte législatif spécifique.

Programme

Présentation de l'institution/de l'EHPAD
  • Effectifs, offre d'hébergement, implantation géographique?
  • Profils des résidents accueillis selon les structures
  • Les valeurs de l'organisme
  • Organigramme, chiffres, présentation des différents métiers
Le vieillissement de la population et les modes de prise de prise en charge
  • Le contexte sociétal et économique du vieillissement en France
  • Les différents types de prise en charge des personnes âgées
  • Quand le maintien à domicile devient difficile : les raisons de l'arrivée en EHPAD
Qu'est-ce qu'un EHPAD ?
  • Un nouveau lieu de vie pour l'accueil de personnes âgées ou en situation de fragilité et de dépendance
  • Les spécificités des différents métiers et intervenants au sein d'un EHPAD
  • Zoom sur les intervenants extérieurs médicaux/non médicaux, et paramédicaux
  • Une prise en charge et un accompagnement personnalisé de la personne accueillie dans son nouveau projet de vie
EHPAD et niveaux de dépendance
  • La grille nationale AGGIR (Autonomie Gérontologie Groupe Iso-Ressources)
  • Le modèle pathos
  • Le GMP : Gir Moyen Pondéré
Le contexte législatif
  • Les principales orientations de la loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale
  • La loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées
  • Zoom sur les droits des usagers au travers des différentes lois et chartes
Les valeurs fondamentales des établissements médico-sociaux

Vers une « exigence » de bientraitance ; mise en regard de la mission des établissements et des attentes sociétales

L'importance du projet d'établissement

Un accompagnement adapté à la personnalité et aux capacités de la personne : le projet de vie individualisé

L'empathie, le respect et l'écoute

La bientraitance au coeur de la réflexion et des actions

Evaluation, conclusion du stage
Méthode pédagogique
  • Présentation multimédia.
  • Analyse de documents (fiches de poste) et de l'organigramme de l'organisme/de l'établissement.
Documentation remise
  • Aide-mémoire « Intégrer un EHPAD ».
  • Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie.
  • Documents internes à l'organisme.

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